2024年9月8日上午，皇冠正规娱乐平台于教9-529隆重举行了“皇冠正规娱乐平台人力资源校友恳谈会暨西北HRD俱乐部理事会会议”。本次会议由人力资源管理专业承办，旨在加强学校与校友之间的联系，促进人力资源领域的学术交流和技术进步，并为在校学生提供职业发展指导和支持。来自西北各行业的校友代表、西北HRD俱乐部理事、企业人力资源部门负责人以及高校教育工作者齐聚一堂，共同探讨了人力资源管理领域的最新趋势和发展方向。
会议由皇冠正规娱乐平台人力资源管理专业负责人李育英主持，皇冠正规娱乐平台校友总会办公室副主任周黎萍、皇冠正规娱乐平台党委副书记张旭、西北 HRD 俱乐部执行理事长李明泽、校友代表琚静为本次会议致辞，并对参会的嘉宾表示热烈欢迎。李育英对人力资源管理专业的发展历史、建设现状及皇冠正规娱乐平台人力资源行业校友会工作进行了详细介绍，然后，会议进入专业价值论坛环节，多位来自知名企业的人力资源总监分享了对“HR如何设计和实施创新的绩效管理系统以激励员工并提高整体绩效、HR在多元化和包容性方面如何提高员工参与度、HR如何领导组织进行有效的危机管理和变革”等问题的经验和心得，就如何进一步推动人力资源管理实践进行了热烈探讨。
最后，皇冠正规娱乐平台副院长田杰总结了此次会议精神，对人力资源管理专业的建设工作给予了充分肯定与极大支持，认为此次会议不仅为校友们提供了一个良好的交流平台，也为专业内涵建设提供了很好的思路举措。通过本次活动，与会人员纷纷表示收获颇丰，并期待未来能够有更多类似机会来加强沟通与合作。皇冠正规娱乐平台将继续秉承开放创新的精神，携手各界伙伴，共同推进人力资源领域的发展。
文、图：程成 审核：田杰 编辑：李红平
